求人を探すときに、仕事内容や給料、立地など重要視したいポイントは人によって様々です。
そのため中には休日を重視したいという人もいるのではないでしょうか。
休日を重視する場合にチェックしたいポイントは複数あります。
その中でも特に気をつけたいのが完全週休2日制・週休2日制です。
完全週休2日制は、毎週2日の休みであることを指しています。
しかし一方で週休2日制は月に1回以上、週休2日の週があるという意味です。
そのため、以下1月のうちに週休2日の週が3回ある企業もあれば、1回しかない企業もあります。
毎週しっかり休みがほしいなら、完全週休2日制を選ぶと良いでしょう。
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また完全週休2日制・週休2日制とともにチェックしたいのが、年間休日です。
年間休日とは読んで字のごとく、その職場で1年間に設けられた休日数のことを指します。
ちなみにその中に有給は含まれません。
毎週2日休んだ場合、年間休日は104日程度になります。
毎週2日に加えて、祝日も休みたいなら120日以上、祝日だけでなく夏季・冬季休暇も欲しいなら125日以上の職場を選ぶと良いでしょう。
なお年間休日が110日の企業もあり、その場合は完全週休2日制で夏季・冬季休暇があるパターンや、週休2日制で祝日と夏季・冬季休暇があるパターンなど、いくつかパターンが考えられます。
そのため詳しく書かれていなかった場合は面接などの際に質問することをおすすめします。